Letni Kurs Sukcesu Zawodowego – podsumowanie

Letni Kurs Sukcesu Zawodowego – podsumowanie

15, 16 i 17 lipca realizowaliśmy cykl szkoleniowy Letni Kurs Sukcesu Zawodowego. Z tego wpisu dowiesz się, jakie trudności musieliśmy pokonać, jak wyglądały moduły szkoleniowe, jak ocenili kurs uczestnicy oraz zobaczysz galerię zdjęć.

Cele

 

Stworzyliśmy ten kurs, żeby zwiększyć szanse uczestników na lepszą karierę zawodową.

Pokazaliśmy im różne obszary, w których mogą się doskonalić i na które powinni zwracać uwagę.

Mieliśmy też cel ambicjonalny – pokazać niedowiarkom, że da się zorganizować szkolenie w okresie do tego najmniej dogodnym, czyli w wakacje, w środku lipca.

Sukces

 

Profesjonalnie określiliśmy cele szczegółowe, przygotowaliśmy dobry plan promocji i organizacji i cały zespół wywiązał się ze swoich zadań.

Dlatego organizacja LKSZ zakończyła się powodzeniem.

Jako Prezes Zarządu FKID dziękuję osobom, które to umożliwiły:

Uczestnikom za aktywny udział w zajęciach i motywację do rozwoju osobistego w czasie, który inni przeznaczyliby na wypoczynek.

Annie Wojewódzkiej za współtworzenie z nami tego projektu od samego początku i poprowadzenie swojej części szkoleniowej.

Łukaszowi Lewickiemu za przeprowadzenie jego części szkoleniowej oraz zajęcie się biurokratyczną stroną organizacji kursu.

Kołu Naukowemu Flortystów KUL za pomoc przy zorganizowaniu sali na szkolenia.

Annie Złotowskiej za witanie uczestników i sprawdzanie listy obecności, oraz pomoc przy organizacji pierwszego dnia.

Danielowi Fiłatowowi za pomaganie uczestnikom w dotarciu na miejsce.

Przemysławowi Twardowskiemu za dokumentację fotograficzną pierwszego dnia.

Gracji Grzegorczyk za dokumentację fotograficzną drugiego dnia.

Przemysławowi Jóźwickiemu za pomoc przy kontakcie z uczestnikami przed szkoleniem.

wszystkim innym, którzy pomogli przy promocji.

10408119_821003141245033_1071441228953962814_n

Tematy na szkoleniu

 

Kurs podzielony był na trzy dni. Każdy dzień na trzy moduły. Oto tematy i trenerzy, którzy je prowadzili:

Motywacja – Rafał Sawicki

Profesjonalny wizerunek służbowy – Anna Wojewódzka

Testy rekrutacyjne – Łukasz Lewicki

Budowa mózgu – Łukasz Lewicki

Mowa ciała – Rafał Sawicki

Podstawy negocjacji – Anna Wojewódzka

Umiejętność obsługi swojego mózgu – Łukasz Lewicki

Savoir vivre w miejscu pracy – Anna Wojewódzka

Nawyki produktywności – Rafał Sawicki

W ramach promocji LKSZ powstały artykuły:

Po zakończeniu kursu uczestnicy otrzymali w postaci newslettera e-learning uzupełniający ich wiedzę.

Ocena uczestników

 

Prezentuję wybrane uwagi pisemne, które uczestnicy zamieścili w ankietach:

,,Dziękuję za cierpliwość i poświęcony czas. Te zajęcia dużo mi pomogą w poszukiwaniu pracy.” (do Anny Wojewódzkiej)

 

,,Pozytywna osobowość, b. energiczna, b. łatwo nawiązuje kontakt ze słuchaczami- wpływa korzystnie.” (o Rafale Sawickim)

 

,,Zapewnianie miłej atmosfery.” (o Łukaszu Lewickim)

 

,,Miła osoba. Elokwentna. Ładnie, wyraźnie i rzeczowo się wypowiada.” (o Annie Wojewódzkiej)

 

,,Rafał popierał się na dowodach naukowych odnośnie podstaw ciała, gdzie wydzielają się hormony oraz duży wpływ na nastawienie. Ciekawe były zadania praktyczne: odbijanie balonu, lepienie figury z plasteliny. Łączenie przekazywanej wiedzy poprzez metody werbalne oraz praktyczne jej zastosowanie w ćwiczeniach. Nauka powitania w praktyce.” (co się podobało w szkoleniu Rafała Sawickiego)

 


,,
Bardzo zaciekawiły mnie testy rekrutacyjne i wykłady dotyczące naszego mózgu.” (o Łukaszu Lewickim)

 

,,Ciekawe przykłady praktyczne i cenne dotyczące kieliszków oraz testu. Ania jest wyjątkowo kompetentną i pięknie wyglądała to zabójczo perfekcyjna kombinacja. Brawo!” (o Annie Wojewódzkiej)

 

,,Profesjonalne podejście do tematów: jednocześnie klarowne i interesujące wyjaśnienie zagadnień. Bardzo ciekawa była informacja o mózgu i jego uszkodzeniach, następstwach uszkodzeń.” (o Łukaszu Lewickim)

 

,,Ideał szkoleniowca” (o Rafale Sawickim)

 

W pliku ilościowe wyniki ankiety: Wyniki ilościowe ankiety LKSZ

(ankieta objęła tylko uczestników, którzy byli obecni każdego dnia)

Podsumowanie

 

Jako FKID skutecznie zadziałaliśmy w duchu misji ,,Aby budować lepszą przyszłość dla wszystkich, pomagamy ludziom się rozwijać i osiągać niesamowite rzeczy”.

Jako trenerzy zebraliśmy dodatkowe doświadczenie. Otrzymując pozytywną informację zwrotną nabraliśmy jeszcze większego przekonania, co do słuszności i jakości naszych działań. Analizując to, co mogliśmy zrobić jeszcze lepiej, wznieśliśmy się na kolejny poziom.

Galeria zdjęć

 

Zdjęcia można też obejrzeć tu, tu i tu.

 

——————————

Zapraszamy na stronę naszego fotografa: twardowskiart.com

autor wpisu: Rafał Sawicki
2014-12-21T11:28:46+00:00 Listopad 14th, 2014|Raporty z działalności|0 komentarzy

Zostaw komentarz

//